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搭建平台聚才添智 让近者悦远者来

时间:2017-11-08 01:17来源:九龙彩色图库 作者:九龙论坛图库 点击:
为深入推进新家产十年动作,加速创新驱动成长,九江市人才交换处事中心紧扣民生为本、人才优先事情主线,把做大好人才就业事情作为人才处事进级事情的重中之重来抓,操作线上

  为深入推进“新家产十年动作”,加速创新驱动成长,九江市人才交换处事中心紧扣“民生为本、人才优先”事情主线,把做大好人才就业事情作为人才处事进级事情的重中之重来抓,操作“线上+线下”一体化雇用创新模式,做到“每天有网络雇用,周周有现场雇用、月月有专场雇用、季季有大(中)型雇用会”,出力打造全方位的就业平台,促进人才就业,为全市经济社会成长提供了强有力的人才智力支撑。近两年,九江市人才交换处事中心通过“线上+线下”雇用模式为高校结业生提供事情岗亭82188个,劈头告竣绩业意向33265人。个中现场雇用共举行112场雇用会,个中大型雇用会65场,参会单元约9000家,累计出场人数约95000人次,提供了127590个岗亭,劈头告竣意向的47000人;九江人才网新增求职简历58392份,为求职者提供就业岗亭16874个,求职者投递简历数256368份,告竣绩业意向31485人。

  晋升线上技能 联动数据人才资源

  人才是焦点竞争力,是敦促经济社会康健成长的气力源泉,只有各行各业各条理人才集聚,财富才气集聚积群集约,成长才气高端高质高效。而在新形势下,九江市正以“新家产十年动作”成长为契机,大力大举搭建引智平台,实现区域人才共享,全力构筑人才新高地。为全力做好招才引智事情,九江市人才交换处事中心进级线下雇用处事,本年已举行48场现场雇用会。年头新春大型系列雇用会开锣,实现了“新春每天招”的火热排场,万料堂论坛,打开了“线上+线下”人才雇用创新排场。新春之后继承发力,努力开展 “东风动作”就业处事专项雇用、首届残联雇用会、“双创”雇用会、“新家产十年动作”大型人才交换勾当、高校结业生专场雇用、民营企业专场雇用会勾当,提供岗亭数较往年提高10%。

  同时,为出力办理阻碍园区用工、制约高端人才成长的要害问题,九江市人才交换处事中心努力推进区域人才“零间隔”,与南昌市人力资源处事中心签订了《人力资源处事相助协议书》,实现昌九人力资源信息互通、相助共赢。并组织九江市重点园区企业和大型用工单元介入了兰州人才智力交换大会,第四届部门大中都市连系雇用高校结业生(春季)武汉、北京、重庆站雇用会。据统计,三场雇用会共收到简历225份,个中博士2份,硕士22份,本科201份。

  另外,为充实操作“互联网+”新模式、新特点,买通线上投简历、线下口试的雇用闭环,努力联动线上线下资源,打造网络雇用设“线下对接”的创新雇用模式。九江市人才交换处事中心举行了第四届部门大中都市连系雇用高校结业生(春季)专场雇用会九江分会场,与“第四届部门大中都市高校结业生(春季)都市连系网络雇用大会勾当”实现互动,并积级组织企业介入人社部组织的高校结业生网络雇用处事周、雇用月勾当,礼聘全国人力资源知名讲师助力中国梦•人才梦——助推九江新家产新动能招才引智讲坛,举行“九才”系列“线上+线下”大型户外雇用会。本年“线上+线下”雇用会在九江各符号性综合广场已举行3场大型户外雇用会,共有620家企业介入,提供就业岗亭数62000多个,告竣绩业意向3702人。

  在线下雇用不绝取得打破的同时,九江市还进一步加大了对线上雇用的摸索。在打造大共享跨区域人才圈中,九江市吸纳百城雇用全国连锁机构与九江人才网共建当局性人才资源处事网站,与全国7个省、38个大中小都市举办了“无缝对接” 今朝已拥有近650万份来自全国各地的优秀人才简历,提供370多万个就业岗亭,极大延伸了九江用人单元的雇用半径,有助于吸引外地求职者来浔就业。新版九江人才网不绝进级处事,提高了数据库检索技能、自动推荐人才技能、O2O无纸化技能,研发“求职宝”、“雇用宝”App,“舆图画圈圈谋事情”、“摇一摇喊一喊谋事情”等多项手机处事新成果,更是吸引了80、90后的年青求职者,不只手机App用户直线上升,微信公家号人数也已达9753人。

  搭建引智平台,实现区域人才共享

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